招聘时代轻松了！ 2026年国考报考人数再创新高

中国经济网版权所有 中国经济网新媒体矩阵 网络广播视听节目许可证（0107190）（京ICP040090） 中央机关及其直属机关2026年考试录用公务员网上考试资格认定工作已完成。国家公务员局10月26日公布，共有371.8万人通过用人单位资格考试。通过资格考试的人数与招聘计划人数的比例约为98：1。本次招聘放宽了应聘者的年龄要求。申请人年龄一般在18周岁以上，38周岁以下。 2026年毕业硕士、博士生，年龄放宽至43周岁以下。如果与之前35岁和40岁的年龄上限相比，这两个群体的年龄限制都放宽了3岁。赵忠 劳动与人文学院院长中国人民大学uman资源中心在接受中国青年报·中青报记者采访时表示，从制度角度看，放宽国家考试年龄是与延迟退休制度改革相适应的提议。在此背景下，招聘相关条件也应相应调整。赵忠还表示，从人口结构来看，虽然劳动人口年龄的常规定义是16岁以上，但由于社会经济发展，人口受教育程度提高，劳动者进入劳动力市场被推迟，教育体系也发生了变化。过去，教育阶段和工作阶段是有明确区分的。随着社会经济的发展，终身教育变得更加必要，教育和工作往往交替进行。 “建议相关法律和关于反对年龄歧视的规定应该更加具体。在实践中，劳动监察应在构建公平有效的劳动力市场方面发挥更大作用。”赵忠说，“放宽国家考试年龄可以理解为‘精准政策’和‘制度优化’，而不是扩大‘全民’招生。”短期来看，不会给今年国考带来太大变化。”中国公共教育副总裁何伟在接受中青报、中青网记者采访时表示，从考生角度来看，国考激烈的竞争不会改变技能，主要准备考试的是考生自身实力。“对于招聘机构来说，年龄的放宽为一些人才的选拔提供了更广阔的空间。 特殊岗位和特殊人才。作为国家的重要机制“最终选拔人才，国家考试的规定具有敲钟的重要性，体现了公务员制度在保持稳定的同时，也做出了灵活调整，以适应社会发展的需要。”他说。值得注意的是，从今年起，许多地方率先探索放宽公务员考试年龄限制。《上海2025年招考年度回顾——公务员考试公务员录用公告》 今年8月发布的《公务员》显示，报考年龄要求为18周岁以上38周岁以下。随着今年下半年眉山、四川省事业单位招聘，年龄也将放宽至38周岁及以下本科生和43岁及以下应届毕业生。另外，山东、新疆、贵州、四川等地事业单位发布的招聘公告 其他地区放宽年龄要求不适用于 45 岁以下的某些职位。中央财经大学文化传媒学院院长朱飞表示，预计放宽国考年龄限制的举措将起到“示范效应”，让就业市场能够从“纯理论”跃升为人才。朱飞表示。据统计，2019年至2025年国考计划报考人数分别为1.45万人、2.41万人， 25,700, 分别为 31,200、37,100、39,600 和 39,700。尽管招生规模逐年扩大，但增速有所放缓。 2026年，国考计划招生3.81万人，比去年减少1.6万人。他表示，根据我国公共教育统计，税务系统2026年计划招聘25004人，约占总人数的65.6%。 新兵。 “这与税务系统面临在职人员退休潮有关。 19年初80年代，税务系统大量招聘员工将一起退休，造成大量需要增加的职位空缺。此外，税务升级和数字化转型增加了对金融、会计、统计等专业人才的需求，2026年国考报考人数创历史新高。对此，他认为，这是当前大学毕业生因应经济社会环境变化而做出的自我照顾规划的调整。民事事业单位及其他岗位的公务员具有较高的稳定性、社会认同感和完善的社会保障体系。另一方面，不少年轻人有服务社会、参与国家和社会治理的理想。对于他们来说，公众评价是实现个人价值的重要途径。中青报·中青报记者 李桂杰